Säg Jäj!

Jäj är en regional portal för att lyfta goda exempel på jämställdhetssatsningar i Jönköpings län. Här hittar du också metodstöd för att arbeta med jämställdhet samt aktuella nyheter och aktiviteter.

Jämställdhet är ett nationellt politiskt mål och handlar om att kvinnor och män ska ha samma makt att forma samhället och sina egna liv. För att nå dit behöver offentliga organisationer, företag och civilsamhälle stärka sitt arbete med jämställdhet – både enskilt och gemensamt.

Vi behöver alla säga Jäj – för ett jämställt Jönköpings län!

Nyheter

Våldet går inte i pension!

Den 15 juni uppmärksammas årligen Världsdagen om våld och övergrepp mot äldre (the World Elder Abuse Awareness Day). Våld mot äldre kvinnor är ett samhällsproblem som fått ökad uppmärksamhet de senaste åren. Bristande kunskap och stereotypa föreställningar om att äldre

Yalla Jönköping – arbete, gemenskap och personlig utveckling

Jäj! har träffat Johanna de Salareff Månsson, som är verksamhetsledare på Yalla Jönköping. Yalla Jönköping är ett kooperativt företag av och för kvinnor som arbetar för minskat utanförskap och ensamhet. Yalla Jönköping är en ideell förening som bedriver näringsverksamhet inom

Jönköpings län har blivit med KAST-mottagning!

Jäj! har träffat teamet som arbetar på KAST-mottagningen i Jönköping. KAST står för Köp av Sexuell Tjänst och mottagningen riktar sig till dem som köpt, eller funderat på att köpa, sex. KAST-mottagningen är en kostnadsfri mottagning som erbjuder personer som

Utvalt

Regional strategi

Arbetet i Jönköpings län utgår från Regional strategi för att förebygga och bekämpa mäns våld mot kvinnor och våld in nära relationer 2020 – 2026. Varje aktör som står bakom strategin arbetar i sin verksamhet med aktiviteter för att uppfylla

Jämställdheten i länet

Kvinnor och män, flickor och pojkar i Jönköpings län ska ha samma makt att forma samhället och sina egna liv. För att nå dit behöver fler ha kompetens och arbeta aktivt med jämställdhet.

Prideflagga och cyklar

Jämställdhetsintegrering

Strategin för att uppnå jämställdhet kallas för jämställdhetsintegrering. Det innebär att ett jämställdhetsperspektiv ska genomsyra hela verksamheten.